Wie wirken sich Stundenlöhne auf die Krankentaggeldversicherung (KTG), Unfallversicherung (UVG) und Vorsorge (BVG) aus? Intermakler erklärt die Berechnung, Deckung und Sonderfälle.
Homeoffice im Ausland: Auswirkungen auf die obligatorische Unfallversicherung und die Krankentaggeldversicherung
Wenn die sogenannte Remote-Arbeit aus dem Ausland dauerhaft ist, kann die obligatorische Unfallversicherung unter Umständen entfallen. Auch beim Krankentaggeld gelten Einschränkungen.
Wann müssen Arbeitgeber Krankheit oder Unfall von Mitarbeitenden melden?
Wenn Mitarbeitende aufgrund eines Unfalls ausfallen, ist dies umgehend der Unfallversicherung zu melden. Bei Krankheit muss die Meldung bei der Krankentaggeldversicherung in der Regel innerhalb von 30 Tagen erfolgen.
Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall von Mitarbeitenden
Wenn Mitarbeitende krankheitsbedingt oder aufgrund eines Unfalls ausfallen, stellen sich oft Fragen über die Höhe und die Dauer der Lohnfortzahlungspflicht. Hier finden Sie die wichtigsten Informationen und Regelungen.
UVG-Z: Die Versicherungslösung für wagemutige Mitarbeitende
Arbeitsausfälle infolge eines Wagnisses können teuer werden. Die Unfall-Zusatzversicherung bietet einen umfangreichen Schutz für Arbeitgeber mit risikofreudigen Mitarbeitenden und Hochverdienenden.
Nur eine Scheinlösung? Das neue Unfallversicherungsgesetz für Sportvereine
Selbst kleinere Breitensportvereine müssen für ihre bezahlten Trainer:innen und Spieler:innen eine Unfallversicherung abschliessen, was mit hohen Kosten verbunden ist. Eine Gesetzesänderung vom Bundesrat soll Abhilfe schaffen.
Wo drückt der Schuh? Wie man krankheitsbedingten Absenzen mit System entgegenwirken kann
Die krankheitsbedingten Absenzen sind auf einem Rekordhoch und immer häufiger sind psychische Beschwerden der Grund. Versicherungsexperte Oliver Hänni beschreibt, was Firmen zur Gesundheit ihrer Mitarbeitenden beitragen können.
Kurzabsenzenversicherung: Warum sich eine nähere Betrachtung lohnen kann
Die Kurzabsenzenversicherung bietet sich für grössere Betriebe an, die viele kurzfristige Ausfälle zu beklagen haben. Wie funktioniert das? Und lohnt sich diese Versicherungslösung?
Gut zu wissen: Diese fünf Punkte gilt es bei der Krankentaggeldversicherung zu beachten
Wenn Mitarbeitende gesundheitsbedingt ausfallen, müssen Arbeitgebende den Lohn für eine bestimmte Zeit weiterzahlen. Die Krankentaggeldversicherung trägt in solchen Fällen die Lohnausfallkosten. Doch was gilt es bei der Krankentaggeldversicherung zu beachten?
Diese Webseite nutzt Cookies, um bestmögliche Funktionalität bieten zu können. Wir unterscheiden zwischen funktionalen Cookies, die für eine reibungslose Funktion der Webseite notwendig sind, und optionalen Cookies, die zu Marketing-Zwecken dienen.
